Творческое объединение / артистическая артель
Артистическая артель «Артнонстоп»
пространство для свободного творчества и честного партнёрства
Мы объединяем артистов, художников, педагогов, учеников, клиентов и партнёров, чтобы вместе создавать живые творческие проекты. Без жёсткой иерархии, с уважением к личности, свободой самовыражения и прозрачными правилами взаимодействия.
Наши принципы работы — это «дорожная карта» для комфортного, вдохновляющего и безопасного сотрудничества с «Артнонстоп».
Контакты артели
+7 (495) 177‑12‑76
+7 (926) 556‑55‑99
Формат взаимодействия:
- совместные творческие проекты и мероприятия;
- обучение, мастер‑классы, арт‑лаборатории;
- партнёрские коллаборации с компаниями и сообществами.
Творческое сотрудничество
Работаем как артель, а не как корпорация: идеи рождаются вместе, каждый участник может влиять на проект и вносить свой вклад.
Горизонтальная структура
Без жёсткой иерархии и «звёздности»: все партнёры и участники имеют право голоса, уважение и пространство для диалога.
Уважение и безопасность
Заботимся о комфортной атмосфере, конфиденциальности финансовых условий и бережном отношении к личным границам каждого.
Ниже — краткая, дружелюбная версия «Положения о принципах работы участников ООО «Артнонстоп». Полный текст внутреннего документа доступен для ознакомления всем участникам артели.
Положение о принципах работы участников «Артнонстоп»
Внутренний нормативный акт ООО «Артнонстоп». Статус: проект / для ознакомления.
Мы сформулировали принципы, по которым живёт и развивается наша артель. Они помогают всем участникам — от артистов и педагогов до клиентов и партнёров — чувствовать себя спокойно, понимать ожидания друг от друга и вместе создавать сильные проекты.
Что лежит в основе нашего взаимодействия:
- открытость и уважение к мнению и опыту каждого;
- добровольность участия в проектах и инициативах;
- ответственность за своё дело и честные договорённости;
- нацеленность на результат при сохранении творческой свободы.
Полная версия Положения доступна участникам артели; при входе в проект мы знакомим вас с документом и отвечаем на все вопросы.
Кто считается участником компании?
- сотрудники и команда проекта;
- артисты, исполнители, художники, педагоги;
- ученики и слушатели программ;
- клиенты, заказчики, партнёрские организации.
Все участники знакомятся с Положением и следуют общим принципам работы. Так мы удерживаем дружелюбную атмосферу и создаём пространство доверия.
Вы можете задать любые уточняющие вопросы по Положению — наша команда открыта к диалогу и доработке документа с учётом реальной практики.
Как мы работаем: сотрудничество, роли и развитие
Творческое сотрудничество
Мы создаём атмосферу доверия и взаимопомощи. Идеи обсуждаются, шлифуются и реализуются вместе — от замысла до премьеры или выставки.
- каждый может предлагать концепции, форматы и новые проекты;
- мы поощряем инициативу и креативность на всех этапах;
- важна не только идея, но и готовность довести её до результата.
Горизонтальная структура
В «Артнонстоп» не поощряется жёсткая иерархия. У нас нет «недосягаемых» звёзд — каждый голос ценен.
- равные права на высказывание идей и участие в обсуждениях;
- возможность вовлекаться в решения, которые касаются проекта;
- уважительное общение независимо от статуса и роли.
Ответственность и понятные роли
Чтобы творчество не превращалось в хаос, мы стараемся максимально ясно проговаривать роли и зоны ответственности.
- каждый участник понимает, за что он отвечает в проекте;
- договорённости фиксируются в удобном для сторон формате;
- важно соблюдать сроки и принятые решения, либо вовремя их пересогласовывать.
Обучение и развитие
Мы верим, что творческая среда должна подпитывать рост каждого участника.
- проводим внутренние тренинги, мастер‑классы, арт‑лаборатории;
- поощряем обмен опытом между участниками артели;
- поддерживаем желание осваивать новые направления и роли.
Добровольность и нацеленность на результат
Вхождение в проекты — добровольное. Вы можете выбирать задачи и направления, которые откликаются именно вам, если это соответствует вашей квалификации и целям артели.
- участие по желанию, а не «по приказу»;
- возможность сказать «нет» без чувства вины и давления;
- согласование реальной загрузки и сроков до старта проекта.
При этом мы просим всех участников быть ориентированными на результат — доводить начатое до финала и поддерживать общий уровень качества проектов «Артнонстоп».
Финансовая анонимность и конфиденциальность гонораров
Финансовые отношения в творческой среде часто чувствительны. Чтобы каждый чувствовал себя спокойно и свободно, в «Артнонстоп» действует принцип финансовой анонимности.
- Свобода определения стоимости услуг.
Каждый артист, участник или исполнитель может самостоятельно определять стоимость своих услуг в рамках проектов. - Работа через ИП или юрлицо.
Мы приглашаем участников сотрудничать с компанией как индивидуальные предприниматели или юридические лица — это удобно, прозрачно и профессионально. - Конфиденциальность финансовой информации.
Размеры гонораров, индивидуальные условия и другие финансовые детали не раскрываются другим артистам, клиентам или сотрудникам. Это личное пространство каждого.
Зачем это нужно?
- сохраняет доверие и уважение к разным формам занятости;
- учитывает специфику творческого рынка и индивидуальные договорённости;
- помогает избежать лишних сравнений и напряжения в коллективе.
Если у вас есть вопросы по условиям:
Мы всегда готовы обсудить формат оплаты, договор, налогообложение и другие моменты в индивидуальном порядке.
Напишите нам на
Позитивная культура, уважение и свобода самовыражения
«Артнонстоп» — это не только проекты, но и живая среда. Мы бережно относимся к тому, какая атмосфера складывается внутри артели.
Уважение и открытость
- свобода высказывания мнений и творческих идей;
- уважение к разным взглядам и стилям работы;
- конструктивный диалог вместо критики «в лоб».
Позитивная атмосфера
- поддержка инициатив и смелых экспериментов;
- внимание к эмоциональному состоянию участников;
- бережное отношение к личным границам и ресурсу.
Мы ожидаем от каждого участника бережного, уважительного отношения к коллегам, готовности к диалогу и ответственности за ту атмосферу, которую мы вместе создаём.
Заключительные положения
- Положение вступает в силу с момента подписания.
- Документ открыт для всех участников «Артнонстоп».
- Изменения вносятся по согласованию художественного совета.
Мы рассматриваем это Положение как живой документ: по мере развития артели и появления нового опыта мы готовы обсуждать обновления.
Генеральный директор ООО «Артнонстоп» утверждает актуальную версию Положения. Дата последнего обновления согласуется и фиксируется в документе.
Хотите стать частью артели «Артнонстоп»?
Если вам близки ценности уважения, творческой свободы, честного партнёрства и горизонтального взаимодействия — вы можете присоединиться к нашим проектам как артист, педагог, художник, ученик, клиент или партнёр.
- обсудим формат участия и ваш опыт;
- расскажем подробнее о Положении и принципах работы;
- подберём удобную роль и формат сотрудничества.
Напишите нам о себе и о том, чем вам хотелось бы заниматься в «Артнонстоп». Мы внимательно читаем все обращения и отвечаем лично.
Связаться с нами
Телефон:
+7 (495) 177‑12‑76 +7 (926) 556‑55‑99
Почта:
В письме коротко расскажите, кто вы, чем занимаетесь и в каком формате готовы сотрудничать — мы предложим варианты.